Работа в Бондюэль — это возможность получить крутой опыт в крупной международной компании, решать реальные бизнес-задачи вместе с настоящими профессионалами! Не упусти стать частью компании, которая существует на рынке более 170 лет.

Что предстоит делать:

Разработка и реализация HR-стратегии команды Агро
Поддержка команды по вопросам управления персоналом
Определять совместно с руководителями подразделений Агро текущую потребность в персонале, принимать участие в разработке кадровой политики
Организовывать работы по обучению и повышению профессионального уровня работников Агро, развитию ключевых сотрудников
Поддерживать команды руководителей Агро в подготовке и проведении процессов годового цикла развития персонала
Участвовать в оценке, поддержании благоприятного социального климата в трудовом коллективе, организовывать проведение проекта оценки удовлетворенности Climate и работы с планом действий по его результатам.
Организовывать мероприятия, направленные на развитие корпоративной культуры Агро отдела и информировать сотрудников
Участвовать в вопросах формирования бюджета на персонал Агро команды и последующий контроль над его исполнением
Участие в подборе, адаптации и развитии сотрудников команды Агро

Мы ожидаем:

Опыт в роли HR Generalist’а/HRBP, HRM от 2х лет производственных компаниях
Понимание основных HR-процессов. Знание современных HR-инструментов, трудового законодательства, кадрового делопроизводства
Понимание специфики работы с отделами численностью не менее 100 человек
Аналитическое мышление, умение выстраивать эффективную коммуникацию, внимательность к деталям
Проактивная жизненная позиция, открытость к новым знаниям
Стрессоустойчивость, прокаченные навыки переговоров и коммуникации с командами

Мы предлагаем:

Гибридный график (3 дня в офисе, остальное время возможно работать удаленно)
Расположение офиса - Тимашевск, еженедельное посещение площадок Агро (Динской район, Тимашевский район)
Работу в международной FMCG компании с семейной атмосферой и классной командой, готовой обучать и растить специалиста
Уникальную корпоративную культуру с заботой и уважением к каждому сотруднику
Стабильную компанию полного производственного цикла
Конкурентную заработную плату и годовое премирование по результатам личной эффективности
ДМС (на вас и на 2-х членов семьи)
Оформление по ТК РФ
Компенсацию корпоративной мобильной связи

Мы гарантируем равные возможности для всех соискателей, вне зависимости от пола, возраста и других факторов, не связанных с профессиональной деятельностью

#офисные_сотрудники

HR-бизнес-партнер (HR BP)